Angajații cu sarcini de birou folosesc mai mult inteligența artificială în 2024 față de 2023, potrivit unui studiu internațional, care mai arată ce beneficii cred salariații că le aduce inteligența artificială la job. 73% cred că le ușurează sarcinile, iar 69% își personalizează modul în care folosesc AI pentru a fi mai productivi. 60% consideră că AI joacă un rol-cheie pentru echilibrul dintre viața profesională și cea personală, iar 68% – că AI le oferă noi oportunități de a se bucura de muncă – 68%.
Vedeți și Prețurile la polițele RCA rămân plafonate încă trei luni
De asemenea, 73% sunt de acord că o mai bună înțelegere a inteligenței artificiale le va facilita avansarea în carieră.
Angajații cu muncă de birou care folosesc AI sunt cu 11 puncte mai mulțumiți de relația lor cu munca decât colegii care nu utilizează tehnologia, arată raportul. În plus, 37% dintre cei care nu utilizează inteligența artificială au manifestat teama că ar putea rămâne fără locul de muncă din cauza AI, o creștere de cinci puncte față de anul trecut.
Pe de altă parte, femeile lider sunt cu 10 puncte mai încrezătoare în abilitățile lor profesionale (tehnice, informatice, de prezentare etc.) și cu 13 puncte mai încrezătoare în abilitățile umane, comparativ cu bărbații lider. În plus, încrederea femeilor în ambele tipuri de competențe a crescut în ultimul an, în timp ce încrederea bărbaților a rămas la același nivel.
Fii alături de noi pe Facebook!