6 angajați români din 10 nu se simt apreciați de angajatori, fie că lucrează la stat, fie în domeniul privat. De altfel, cei care sunt bugetari suferă mai mult din acest punct de vedere, 63% dintre ei simțindu-se insuficient apreciați.
Vedeți și; https://iasitvlife.ro/stiri/cea-mai-mare-pensie-din-iasi-mai-creste/
Totodată, angajații din instituții publice nici nu se simt motivați de angajatorul lor să se autodepășească profesional.
Program flexibil și apreciere
Atât în sectorul privat (48%) cât și în cel public (29%), angajații se simt cel mai motivați deflexibilitatea programului și echilibrul dintre viața personală și muncă. Pe locul doi se regăsește nevoia de recunoaștere și apreciere din partea colegilor și a conducerii (30%, în ambele medii).
Cea mai mare temere
Cea mai mare temere a angajaților este aceea de a nu mai avea timp pentru viața personală. Pe locul doi se află teama de a face greșeli majore sau de a eșua în proiecte importante, iar pe locul trei teama de suprasolicitare și de a nu face față cerințelor personale.
Nu uita să ne urmărești pe Facebook!