Merită să vă înscrieţi la un training sau vă puteţi mulţumi doar cu studiile certificate de până acum? Ce tip de training trebuie să alegeţi? De cine sunt recunoscute diplomele?
Un training de calitate, bine pregătit, oferă cursanţilor posibilitatea de a acumula cunoştinţe practice pe domenii specifice într-un timp foarte scurt. În plus, oferă posibilitatea de a interacţiona şi socializa, şi constituie totodată un cadru în care vă puteţi testa şi exersa abilităţile.
Una din modalitățile de perfecționare a angajaților, care îi ajuta să își îmbunătățească pregătirea profesională și să acumuleze cunoștințe pentru a avansa la locul de munca este UGIR FORM.
Merită să vă înscrieţi la un training de perfecționare?
Obiectivele principale includ:
Obținerea unei calificări profesionale;
Adaptarea angajaților la cerințele locului de muncă și ale postului respectiv;
Promovarea la locul de muncă;
Dezvoltarea carierei profesionale;
Actualizarea cunostințelor și abilităților profesionale pentru locul de muncărespectiv;
Perfecționarea pregătirii profesionale pentru ocupația de bază;
Reconversia profesională pentru angajații care vor sa lucreze în alt domeniu;
Dobândirea de cunoștințe avansate;
Prevenirea și scăderea ratei șomajului.
Detalii pe pagina: http://ugirform.ugir.ro
înscrie-te AICI >>> https://bit.ly/3l5w3j3
Angajații care beneficiază de training în mod constant sunt în pas cu toate noutățile în domeniu, adică la zi cu cele mai noi tehnici. Asta reprezintă un avantaj în fata competiției, pentru ca un om informat e un om puternic. Astfel, prin training, angajații rămân competenți, pot ridica standardele companiei și o pot ajuta sa crească si chiar să devină lider pe segmentul ei de piață. Toate companiile mari investesc constant în training, pentru ca au înțeles importanța colosală a acestuia.
Citește și UGIR valorizează capitalul uman de întreprinderi. Cursuri gratuite pentru angajați